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<h2> Über uns</h2><p> KNDS Deutschland Mission Electronics GmbH, ein Unternehmen der KNDS-Gruppe, entwickelt seit mehr als 40 Jahren am Standort Konstanz IT-Speziallösungen für das globale Sicherheits- und Verteidigungsumfeld sowie den sicherheitsrelevanten industriellen Bereich. Als Komplettanbieter von komplexen und gehärteten IT-Systemen planen, entwickeln und realisieren wir zusammen mit unseren Kunden maßgeschneiderte Systeme für Informationen und Kommunikation in Hardware und Software.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort Konstanz suchen wir Sie als</p><h1> Prüffeldtechniker (m/w/d)</h1><h2> Was Sie erwartet</h2><ul><li>  Durchführen von Prototypentests sowie Fehleranalyse und Reparatur von Rechnern und Peripheriegeräten </li> <li>  Aufbau und Inbetriebnahme von Kommunikations- und Rechnersystemen sowie deren Prüfung </li> <li>  Betreuung, Wartung, Bau und Überprüfung von Prüfmitteln und Prüftechnik </li> <li>  Entwurf, Aufbau, Wartung von Prüfvorrichtungen/Prüfkabeln </li> <li>  Erstellen der zugehörigen Dokumentation und Prüfprotokolle </li> <li>  Unterstützung der Entwicklungsabteilung </li></ul><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul><li>  Abgeschlossene Ausbildung in einem Beruf der Elektrotechnik oder vergleichbar sowie Weiterbildung zum Techniker </li> <li>  Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Umgang mit elektronischen Schaltungen und mechanischen Baugruppen sowie elektronischer Messtechnik </li> <li>  Sicher im Umgang mit MS-Office; gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Teamgeist, Zuverlässigkeit </li></ul><p> Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach bayerischem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, Gleitzeitregelung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstage. Es erwartet Sie nach einer umfassenden Einarbeitung mit praxisorientierten Weiterbildungsmöglichkeiten spannende Aufgaben und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kollegialen Betriebsklima.</p><p> Weitere Mitarbeitervorteile:</p><ul><li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Kantine </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Bike-Leasing </li></ul><p> Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung online über das Karriereportal unter   <a href="http://www.knds-electronics.de" target="_blank">www.knds-electronics.de</a>  an unsere Personalabteilung.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Warth, Personalreferentin, unter 07531/808-4229 gerne zur Verfügung.</p>

Prüffeldtechniker (m/w/d)

<h2> Über uns</h2><p> KNDS Deutschland Mission Electronics GmbH, ein Unternehmen der KNDS-Gruppe, entwickelt seit mehr als 40 Jahren am Standort Konstanz IT-Speziallösungen für das globale Sicherheits- und Verteidigungsumfeld sowie den sicherheitsrelevanten industriellen Bereich. Als Komplettanbieter von komplexen und gehärteten IT-Systemen planen, entwickeln und realisieren wir zusammen mit unseren Kunden maßgeschneiderte Systeme für Informationen und Kommunikation in Hardware und Software.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort Konstanz suchen wir Sie als</p><h1> Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)</h1><h2> Was Sie erwartet</h2><ul><li>  Hardware-Entwicklung von Baugruppen für Rechner, Displays, Panel PC-Systeme sowie Bedien- und Steuergeräte </li> <li>  Schaltungsentwicklung einschl. Auswahl der Komponenten/Bauteile in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams und den anderen Fachabteilungen </li> <li>  Inbetriebnahme, Test und Dokumentation </li> <li>  Abnahme der Gesamtfunktionalität in Zusammenarbeit mit dem internen Qualitätsmanagement </li></ul><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Studium in dem Studiengang Elektrotechnik oder vergleichbar </li> <li>  Erfahrungen im Projektmanagement </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen </li> <li>  Gute Kenntnisse in CAE/CAD-Systemen </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise, analytisches Denken sowie Kreativität und Teamfähigkeit </li></ul><p> Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach bayerischem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, Gleitzeitregelung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstage. Es erwartet Sie nach einer umfassenden Einarbeitung mit praxisorientierten Weiterbildungsmöglichkeiten spannende Aufgaben und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kollegialen Betriebsklima.</p><p> Weitere Mitarbeitervorteile:</p><ul><li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Kantine </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Bike-Leasing </li></ul><p> Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung online über das Karriereportal unter   <a href="http://www.knds-electronics.de" target="_blank">www.knds-electronics.de</a>  an unsere Personalabteilung.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Warth unter 07531/808-4229 gerne zur Verfügung.</p>

Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)

<h2> Über uns</h2><p> KNDS Deutschland Mission Electronics GmbH, ein Unternehmen der KNDS-Gruppe, entwickelt seit mehr als 40 Jahren am Standort Konstanz IT-Speziallösungen für das globale Sicherheits- und Verteidigungsumfeld sowie den sicherheitsrelevanten industriellen Bereich. Als Komplettanbieter von komplexen und gehärteten IT-Systemen planen, entwickeln und realisieren wir zusammen mit unseren Kunden maßgeschneiderte Systeme für Informationen und Kommunikation in Hardware und Software.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort Konstanz suchen wir Sie als</p><h1> Systemspezialist Hardwareentwicklung (m/w/d)</h1><h2> Was Sie erwartet</h2><ul><li>  Konzeption, Entwicklung und Erarbeitung technischer Lösungen für Rechnersysteme, Displays, Panel-PC's, Bedien- und Steuergeräte </li> <li>  Organisation und fachliche Koordination von Projekten in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und den Projektteams </li> <li>  Kostenabschätzung von neuen Entwicklungsprojekten und Unterstützung des Vertriebs bei der Akquisition </li> <li>  Technischer Berater und Ansprechpartner für unsere Kunden und Lieferanten </li></ul><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Studium in dem Studiengang Elektrotechnik oder vergleichbar </li> <li>  Erfahrungen im Projektmanagement </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen </li> <li>  Gute Kenntnisse in CAE/CAD-Systemen </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise, analytisches Denken sowie Kreativität und Teamfähigkeit </li></ul><p> Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach bayerischem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, Gleitzeitregelung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstage. Es erwartet Sie nach einer umfassenden Einarbeitung mit praxisorientierten Weiterbildungsmöglichkeiten spannende Aufgaben und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kollegialen Betriebsklima.</p><p> Weitere Mitarbeitervorteile:</p><ul><li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Kantine </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Bike-Leasing </li></ul><p> Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung online über das Karriereportal unter   <a href="http://www.knds-electronics.de" target="_blank">www.knds-electronics.de</a>  an unsere Personalabteilung.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Warth, Personalreferentin, unter 07531/808-4229 gerne zur Verfügung.</p>

Systemspezialist Hardwareentwicklung (m/w/d)

<br /><br /><p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von über 64.000 Einwohnern.  <br />  Unterstützen Sie uns dabei.  <br /></p><p>   Wir haben im Amt für Soziales, Familie und Jugend zum 01.07.2024 folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Hauswirtschaftliche Kraft für Unterkünfte  </h1>  <p>  Der Aufgabenbereich Unterkünfte ist verantwortlich für die städtischen Sammelunterkünfte und betreut deren Bewohnerinnen und Bewohner vor Ort. Er ist gleichzeitig für die Wahrnehmung der dort anfallenden Verwaltungstätigkeiten zuständig. Die Mitarbeitenden sind zentrale Anlaufstelle für die Bewohnerinnen und Bewohner. Bewohnt werden die Sammelunterkünfte von Menschen, die nach Obdachlosenrecht untergebracht sind, z.B. Flüchtlinge. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul><li>   Begleitung von Ein- und Auszügen aus Unterkünften, inkl. Endreinigung bei Auszügen  </li>  <li>   Hilfestellung bei allgemeinen hauswirtschaftlichen Fragen  </li>  <li>   Beratung der Bewohnerinnen und Bewohner im Bereich der Hygiene und Müllentsorgung  </li>  <li>   Unterweisung der Bewohnerinnen und Bewohner bei der Reinigung der Unterkünfte  </li>  <li>   Erstellung von Reinigungsplänen und Ausgabe von Putzmittel und Putzutensilien  </li> </ul><p>  Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul><li>   Eine abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafterin/Hauswirtschafter oder eine vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung im Hauswirtschaftsbereich  </li>  <li>   Freude an der Arbeit mit geflüchteten Menschen  </li>  <li>   Empathie  </li>  <li>   Engagement und Verantwortungsbewusstsein  </li>  <li>   Fähigkeit zum selbstständigen und umsichtigen Arbeiten  </li>  <li>   Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Konfliktfähigkeit  </li>  <li>   Eigenverantwortung und Durchsetzungsfähigkeit  </li> </ul><h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul><li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden). Die Stelle ist teilbar. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an.  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 5 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie ein freundliches Arbeitsklima und eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul><p>  Unter <a href="https://www.friedrichshafen.de/karriere/" target="_blank">https://www.friedrichshafen.de/karriere/</a> erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 09.06.2024 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter stellen.friedrichshafen.de ein.  <br /><br />  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Weber, Leitung Amt für Soziales, Familie und Jugend, unter der Telefonnummer 07541 203-3100 und für sonstige Auskünfte Frau Lehmann, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1141 gerne zur Verfügung.  <br /><p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br /> Fühlen Sie sich angesprochen? <br /><br /><br /><p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Hauswirtschaftliche Kraft für Unterkünfte (m/w/d)

<h2> DURSTIG AUF <br /> WAS NEUES?</h2><p> Die Bodensee-Kelterei Widemann ist ein inhabergeführtes, modernes, zukunftsorientiertes Familienunternehmen, das seit 1958 am Bodensee heimische Früchte zu Direktsäften, Saftkonzentraten und Aromen verarbeitet und die europäische Fruchtsaft- und Lebensmittelindustrie mit Halbwaren beliefert.</p><p> Die Bodensee-Kelterei Widemann sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Assistenz im Vertrieb (m|w|d)</h1><p> mit prickelnden Perspektiven.</p><h3> Freuen Sie sich auf erfrischende Aufgaben:</h3><ul><li>  Die zeitnahe Bearbeitung von Kundenanfragen </li> <li>  Die termingerechte Fakturierung unter Einhaltung der Monatsabschlüsse </li> <li>  Das Kundenmanagement und damit die aktive Unterstützung des Forderungsmanagements </li> <li>  Die Aktualisierung und Vorbereitung von Kundenterminen </li> <li>  Die administrative Unterstützung der Vertriebsleitung </li> <li>  Die enge Kommunikation mit Direktkunden (europaweit) </li> <li>  Die Erstellung von Angeboten und Auftragsbestätigungen für Halbware </li> <li>  Die Kontraktanlage und Kontraktverwaltung in unserem Warenwirtschaftssystem </li> <li>  Die Pflege von Kundenstammdaten sowie die Neuanlage und Pflege der kundenspezifischen Produktspezifikationen </li> <li>  Die Erstellung von Reports, Statistiken und Umsatzmeldungen </li> <li>  Die enge Zusammenarbeit von Einkauf, Logistik, Produktion und Qualitätsmanagement </li></ul><h3> Für die Obsternte bringen Sie mit:</h3><ul><li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann oder zur Kauffrau </li> <li>  Natürlich Teamfähigkeit und den Spirit, auch mal die Früchte zu ernten, die etwas höher hängen </li> <li>  Umfassende MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie – nach Möglichkeit – weitere Fremdsprachenkenntnisse, zum Beispiel in Französisch oder Spanisch </li></ul><h3> Die Früchte Ihrer Einstellung:</h3><ul><li>  Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit –  <br />  direkt der Geschäftsleitung unterstellt </li> <li>  Natürlich eine Festanstellung in Vollzeit </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung – sprich: ein saftiges Gehalt </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Ein natürlicher Vitaminschub aus eigener Pressung (Haustrunk) </li></ul><p> Sie sind neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer <br /> aussagefähigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per Mail an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@widemann.eu" target="_blank">bewerbung@widemann.eu</a></p><p> Bernhard Widemann Bodensee-Kelterei GmbH <br /> Personalabteilung <br /> Heiligenbergstraße 12, 88697 Bermatingen-Ahausen <br /> Tel.: 07544 9588-0 <br /><a href="http://www.widemann.eu" target="_blank">www.widemann.eu</a></p>

Assistenz im Vertrieb (m/w/d)

<p> Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.</p><p> Für unseren Standort Diehl Defence GmbH &amp; Co. KG in Überlingen am Bodensee suchen wir einen:</p><h1> Entwicklungsingenieur (m/w/d) Elektrooptische Sensoren</h1><h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>  Sie entwickeln in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen elektrooptische Sensoren für die Anwendung in Flugkörpern, Munition sowie Überwachungs- und Aufklärungssystemen. </li> <li>  Dabei entwickeln Sie vor allem Messeinrichtungen bzw. Verfahren zur Prüfung und Kalibration von elektrooptischen Sensoren sowie deren Komponenten weiter; dies beinhaltet sowohl Hardware- als auch Software-Entwicklung. </li> <li>  Die Spezifikation von Baugruppen sowie die Planung bzw. Durchführung von Hard- und Software-Integration gehören dabei ebenso zu Ihren Aufgaben wie die zugehörige Inbetriebnahme und Prüfung. </li> <li>  Die Identifizierung, Erprobung sowie Bewertung von Sensortechnologien im Rahmen von Forschungs- und Technologieprojekten runden Ihr spannendes Tätigkeitsspektrum ab. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>  Für diese Position ist Ihr Studium der Physik, der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, in Kombination mit einem ausgeprägten physikalisch-technischen Grundverständnis, vorzugsweise mit Promotion, die ideale Voraussetzung. </li> <li>  Sie verfügen über erste Berufserfahrungen und überzeugen uns durch ihre Fähigkeiten bzw. Erfahrung in den Bereichen Sensorik, Elektronik, Halbleiterphysik sowie Optik. </li> <li>  Des Weiteren besitzen Sie Kenntnisse in Bezug auf die Erstellung sowie Implementierung mathematisch-physikalischer Modelle von der Auslegung und Leistungsbewertung über die Erstellung von Messeinrichtungen bis hin zur (teil-)automatisierten Durchführung von Auswertungen bzw. Prüfungen. </li> <li>  Zielorientiertes und strukturiertes Handeln, eine analytische Arbeitsweise sowie gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team und verfügen zudem über eine gute Präsentations- sowie Kommunikationskompetenz. </li></ul><h3> Das sind Ihre möglichen Vorteile:</h3><ul><li>  Berufliche &amp; persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Familienunternehmen </li> <li>  Kantine </li></ul><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer Ü 1792. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.</p><h3> Mach bei Diehl, was dir wichtig ist.</h3><p> Online-Bewerbung <br /> Diehl Defence GmbH &amp; Co. KG <br /> Jenny Kober <br /> Tel.: +49 7551 89-2275</p><p> makeitworkatdiehl.com</p>

Entwicklungsingenieur (m/w/d) Elektrooptische Sensoren

<h1> Erzieher / Kinderpfleger / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1><p> Wir suchen für unser <br />   Kindertagesstätte beim Klinikum  <br /> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2> Erzieher (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d) oder pädagogische Fachkräfte nach §7KiTaG (m/w/d) <br /> in Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet</h2><p> <a href="http://www.kita-ev-fn.de" target="_blank">www.kita-ev-fn.de</a></p><h3> WAS WIR IHNEN BIETEN:</h3><ul><li>  Eine kollegiale und wertschätzende Atmosphäre mit einem multiprofessionellen Team </li> <li>  Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen und das Einbringen Ihrer Stärken in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis </li> <li>  Eine Vergütung nach dem TVöD SUE inklusive Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und weitere arbeitsfreie Tage </li> <li>  Attraktive Vorzüge wie eine zusätzliche Altersversorgung, Zuschuss zum Jobticket (ÖPNV), Möglichkeit zum Fahrradleasing </li> <li>  Eine nach evangelischen Gütesiegel BETA (Qualitätsmanagement) zertifizierte Einrichtung </li> <li>  Ein umfassendes Angebot für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung (z.B. Fortbildungen, Kollegiale Beratung, Teamentwicklung, Coachings) </li> <li>  Möglichkeit zur aktiven Mitarbeit und Gestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung </li></ul><h3> IHRE AUFGABEN:</h3><ul><li>  Sie begleiten die Kinder zwischen 0,5 Jahren und dem Schuleintritt im Alltag und unterstützen sie in Ihrer individuellen Entwicklung </li> <li>  Mit Engagement, Offenheit und Feinfühligkeit gestalten Sie zusammen mit dem Team den pädagogischen Alltag und setzen die Konzeption um </li> <li>  Auf der Grundlage Ihrer Beobachtungen entwickeln Sie gezielte Aktivitäten und gestalten eine für die Kinder lernanregende Umgebung </li> <li>  Entsprechend Ihrer Ressourcen, Interessen und Kompetenzen übernehmen Sie eigenverantwortlich Aufgabenbereiche innerhalb der Kita </li> <li>  Ihre kreativen Ideen setzen Sie um und entwickeln in enger Zusammenarbeit unser familienpädagogisches Angebot ständig weiter </li> <li>  Sie gestalten die partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern und Familien verlässlich </li></ul><h3> WAS SIE MITBRINGEN:</h3><ul><li>  Eine entsprechende staatlich anerkannte pädagogische Ausbildung oder ein Studium zur frühkindlichen Pädagogik </li> <li>  Ihr Herz schlägt für Kinder: Ihre Motivation ist es, Kinder beim Aufwachsen und in ihrer Entwicklung bestmöglich zu begleiten </li> <li>  Sie begegnen den Kindern und Familien mit einer gleichwürdigen Grundhaltung </li> <li>  Im Mittelpunkt Ihrer pädagogischen Arbeit stehen die Interessen und Bedürfnisse der Kinder </li> <li>  Sie fühlen sich im Team wohl und pflegen eine offene Kommunikation </li> <li>  Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und zeichnet sich durch eine reflektierte, lösungsorientierte Haltung aus </li> <li>  Sie haben Freude daran sich weiterzuentwickeln und bringen Offenheit für Neues mit </li> <li>  Sie identifizieren sich mit unseren Aufgaben und Zielen sowie mit christlichen Werten </li></ul><h3> BEWERBUNGEN VON SCHWERBEHINDERTEN WERDEN BEI GLEICHER EIGNUNG BESONDERS BEGRÜSST. DIE EVANGELISCHE GESAMTKIRCHENGEMEINDE FRIEDRICHSHAFEN FÖRDERT AKTIV DIE GLEICHSTELLUNG ALLER MITARBEITERINNEN UND MITARBEITER</h3><h3> SIE HABEN INTERESSE?</h3><p> Dann richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) unter Angabe Ihrer Konfession, vorzugweise per E-Mail (in einem PDF, max. 5 MB) an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@ev-kiga-fn.de" target="_blank">bewerbung@ev-kiga-fn.de</a></p><p> Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an die Leitung der Kindertagesstätte beim Klinikum Frau Fehrenbach und Frau Rosenfeld, Tel.: 07541 - 4555</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Fehrenbach und Frau Rosenfeld <br /> Tel.: 07541 - 4555 <br /> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@ev-kiga-fn.de" target="_blank">bewerbung@ev-kiga-fn.de</a></p><h4> Standort</h4><p> 88045 Friedrichshafen</p><p> Kindertagesstätte beim Klinikum <br /> Röntgenstr. 4 <br /> 88048 Friedrichshafen <br /><a href="https://kita-ev-fn.de/" target="_blank">https://kita-ev-fn.de/</a></p>

Erzieher / Kinderpfleger / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<br /><br /><p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von über 64.000 Einwohnern.  <br />  Unterstützen Sie uns dabei.  <br /></p><p>   Wir haben im Amt für Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung - Abteilung Bürgerservice – zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Sachbearbeitung Ausländeramt in Vollzeit oder Teilzeit  </h1>  <p>  Die Abteilung Bürgerservice ist mit den Sachgebieten Ausländeramt und Bürgeramt der Ansprechpartner für alle unsere Bürger. Wir verstehen uns als zukunftsorientierter Dienstleister für unsere Stadt, der sich der klassischen Anliegen der Bürger annimmt, unabhängig von deren Herkunft oder Nationalität. </p> <p>  Die Aufgaben des Sachgebietes Ausländeramt erstrecken sich über die gesamte Bandbreite des Aufenthaltsrechts. Wir bieten unseren ausländischen Mitbürgern einen umfangreichen Service zu sämtlichen Themen des Aufenthalts- und Asylrechts, wie z. B. bei Fragen zum Aufenthalt, zur Erwerbstätigkeit oder auch zum Familiennachzug. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul><li>   Publikumsverkehr und Hintergrundarbeit für den gesamten Bereich des Ausländerrechts  </li>  <li>   Bearbeitung asylrechtlicher Angelegenheiten  </li>  <li>   Entscheidungen über die Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln  </li>  <li>   Mitwirkung im Visumverfahren bis zur Zustimmung/Ablehnung  </li>  <li>   Entgegennahme von Verpflichtungserklärungen  </li> </ul><p>  Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul><li>   Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder ein vergleichbarer Berufsabschluss  </li>  <li>   Kenntnisse auf dem Gebiet des Ausländerrechts sind wünschenswert  </li>  <li>   Berufserfahrung im Bereich des Ausländerrechts bzw. Verwaltungs- und Verfahrensrechts ist wünschenswert  </li>  <li>   Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit  </li>  <li>   Hohe Kunden- bzw. Dienstleistungsorientierung  </li>  <li>   Ausgeprägte Kritik- und Konfliktfähigkeit  </li>  <li>   Fähigkeit zu selbstständigen Arbeiten  </li>  <li>   Hohe Belastbarkeit und Flexibilität  </li>  <li>   Entscheidungsfähigkeit, Eigeninitiative und die Bereitschaft zur Übernahme von Eigenverantwortung  </li>  <li>   Für Berufseinsteiger/Berufseinsteigerinnen geeignet  </li>  <li>   Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit: mindestens ein Nachmittag; Bereitschaft samstags zu arbeiten  </li> </ul><h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul><li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit  </li>  <li>   Die Stelle ist teilbar, sofern die Öffnungszeiten abgedeckt werden können  </li>  <li>   Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a TVöDinklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul><p>  Unter <a href="https://www.friedrichshafen.de/karriere/" target="_blank">https://www.friedrichshafen.de/karriere/</a> erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 09.06.2024 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter stellen.friedrichshafen.de ein.  <br /><br />  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Fahr, Abteilungsleitung Bürgerservice, unter der Telefonnummer 07541 203-2160 und für sonstige Auskünfte Frau Schlegel, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1128 gerne zur Verfügung.  <br /><br /><p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br /> Fühlen Sie sich angesprochen? <br /><br /><br /><p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Sachbearbeitung Ausländeramt in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)

<h1> Reporter und Lokalredakteur (m/w/d)</h1> <h2>  Reporter und Lokalredakteur (m/w/d) Bodenseekreis </h2> <p>  ab 01.07.2024 </p> <br /> Überlingen <br /><p>  unbefristet </p> <br /> Teilzeit / Vollzeit <br /><p>  IHRE AUFGABEN BEI UNS </p> <ul><li>   Als mutiger Reporter dreht sich Ihr Arbeitsalltag um regionale und lokale Themen mit hohem Leserinteresse. Sie können Zusammenhänge erklären und prägen unerschrocken den Diskurs in der Region und bereichern so die Gemeinschaft vor Ort.  </li>  <li>   Als Autor entwickeln Sie eigene Themen für unsere Zielgruppen und Leser auf SÜDKURIER Online und in der Tageszeitung. Dabei suchen Sie stets die Geschichte hinter der Geschichte, die Sie auch visuell in Fotos und Videos erzählen.  </li>  <li>   Mit allen journalistischen Stilformen brennen Sie zugleich darauf, neue Erzählformen auszuprobieren, die Sie mithilfe einer ausgezeichneten Daten-Infrastruktur überprüfen.  </li>  <li>   Sie sind im Gemeinwesen das vertrauenswürdige Gesicht des SÜDKURIER und stehen damit für unabhängigen Journalismus ein.  </li> </ul><p>  IHR PROFIL </p> <ul><li>   Abgeschlossene journalistische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in redaktioneller Arbeit von Vorteil  </li>  <li>   Idealerweise haben Sie schon einige Jahre in einer Lokalredaktion mitgearbeitet und wissen, wie wichtig dort eine gewisse Liebe zu Land und Leuten ist.  </li>  <li>   Hohe Kontaktfreudigkeit: Sie lieben es, andere Menschen kennenzulernen, ihre Bedürfnisse zu erfahren und Netzwerke zu knüpfen; Sie sind ernsthaft mit dem beschäftigt, was sie zu erzählen haben.  </li>  <li>   Guter journalistischer Instinkt, der Ihre Storys erfolgreich werden lässt. Gerne lassen Sie sich dabei auch von Nutzer- und Artikeldaten unterstützen.  </li>  <li>   Sie haben Ihr Handwerk drauf und beherrschen nicht nur die journalistischen Darstellungsformen, sondern auch die multimediale Aufbereitung von Themen.  </li>  <li>   Sie sind mobil und besitzen einen Führerschein.  </li>  <li>   Und, was uns besonders wichtig ist: Sie sind ein Teamplayer, der Freude an einer klaren Kommunikation hat und auf den man sich verlassen kann.  </li> </ul><p>  DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN </p> <ul><li>   Uns ist es wichtig, dass Sie Ihr Talent und Ihre Stärken einbringen können. Das geht am besten mit einem hochmotivierten und aufgeschlossenen Team aus Redakteuren, Content-Strategen und Digital-Experten, das wir Ihnen zur Seite stellen.  </li>  <li>   Wir predigen nicht „print-first“ oder „online-first". Bei uns steht die gute Story im Mittelpunkt.  </li>  <li>   Damit Sie von jedem Ort aus arbeiten können, gehören Laptop und Handy, das Sie auch privat nutzen können, zur Grundausstattung.  </li>  <li>   Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben durch flexible und planbare Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuelle Arbeitsmodelle, die wir gemeinsam gemäß Ihrer aktuellen Lebensphase gestalten. Auch auf eine Unterstützung beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit können Sie zählen.  </li>  <li>   Wir bieten Ihnen ein faires und attraktives Vergütungspaket. Neben Ihrem monatlichen Gehalt und 30 Tagen Urlaub unterstützen wir Sie finanziell bei Ihrer Altersvorsorge (Presseversorgungswerk) mit einem Zuschuss von 5% vom Brutto-Monatsgehalt.  </li>  <li>   Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Sie können an Schulungen und Workshops teilnehmen, unsere E-Learning-Plattformen nutzen und sich professionell und individuell von unserem Editorial Development Team begleiten lassen.  </li>  <li>   Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen und z.B. einen Zuschuss für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille zu erhalten.  </li>  <li>   Finanzielle Entlastungen durch zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile und Rabatte (corporate benefits) erwarten Sie.  </li>  <li>   Wir unterstützen Sie auch bei einem Umzug in unsere Region: durch kostenlose Anzeigenschaltungen und einer Beteiligung an Ihren Umzugskosten.  </li>  <li>   Uns ist der Teamgeist wichtig – durch sorgsam geplante Events kommt der Spaß bei uns nicht zu kurz.  </li>  <li>   Wir bieten Ihnen das gute Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Medienunternehmens zu sein, das auf eine über 75-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken kann und die digitale Transformation mit einem breiten journalistischen Angebot aktiv angeht.  </li> </ul><p>  Möchten Sie einen Einblick in die spannende Arbeit unserer Redaktion bekommen?  <br />  Dann laden wir Sie herzlich ein, unseren zu abonnieren. Viermal im Jahr stellen wir innovative Projekte und neue journalistische Ansätze vor. Wir zeigen, wie unsere Redaktion auf die Wünsche von Lesern eingeht und welche neuen Jobprofile daraus erwachsen sind. Denn Qualitätsjournalismus wird weiterhin nachgefragt und braucht kreative Köpfe. </p> <p>  Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!  <br />  Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. </p> <p>  IHRE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN </p> Natascha Ostrowski <br /> HR Referentin <br /><br /> 0175-8427031 <p>  ERFAHREN SIE MEHR </p> <p>  Mein Weg zum SÜDKURIER </p> <p>  Einfach bewerben </p> <p>  ERFAHREN SIE MEHR </p> <p>  Mein Weg zum SÜDKURIER </p> <p>  Einfach bewerben </p> <p>  IHR WEG ZU UNS </p> <h3>  #1 IHRE BEWERBUNG </h3> <ul><li>   Bewerben Sie sich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheiden Sie, wie Sie sich gerne präsentieren möchten.  </li>  <li>   Ergänzen Sie noch Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Ihnen machen.  </li> </ul><br /><h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul><li>   Sie erhalten umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Ihnen mit unserem Feedback .  </li> </ul><br /><h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul><li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Sie zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Sie das Team und Ihre Arbeitsumgebung kennen lernen können.  </li> </ul><br /><h3>  #4 IHR ONBOARDING </h3> <ul><li>   Haben Sie und wir festgestellt, dass es passt, erhalten Sie Ihren Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhalten Sie eine Welcome Mail mit allen Infos zu Ihrem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Ihr 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernen Sie alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul><br /><h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

Reporter und Lokalredakteur (m/w/d)

<h1>  Datenjournalist (m/w/d) </h1> <p>  ab 01.09.2024 </p> <br /> Konstanz <br /><p>  unbefristet </p> <br /> Vollzeit <br /><p>  WAS WIR UNTER DATENJOURNALISMUS VERSTEHEN </p> <p>  Der SÜDKURIER ist ein lokales Medienhaus mitten in der Transformation. Datenjournalismus spielt dabei eine wichtige Rolle. Seit 2019 bauen wir den Bereich auf und aus. Einige unserer Datenprojekte haben deutschlandweit Aufmerksamkeit erregt und verschiedene Auszeichnungen erhalten.  <br /></p> <p>  Die Aufgabe des Journalismus ist es, die Wirklichkeit zu erzählen. Daten liefern dafür die perfekte Grundlage. Große Teile der Welt lassen sich in Excel-Tabellen, JSON-Files und Dataframes beschreiben. Unsere Aufgabe ist es, deren Inhalte so zu übersetzen, dass unsere Leser sie verstehen. </p> <p>  DEIN PROFIL </p> <ul><li>   DDJ-Skills: Wenn Du den Ausdruck „Dataframes“ nicht googeln musstest, ist das schon ein guter Anfang. Wir arbeiten in der Redaktion mit Python/Pandas, Svelte und D3.js. Es wäre wünschenswert, wenn Du Erfahrung in einem dieser Bereiche mitbringst. Wir können aber auch mit Deinen R-Kenntnissen umgehen - oder bringen Dir einfach alles Nötige bei.  </li>  <li>   Lust aufs Lokale: Als Medienhaus vor Ort liegt unser Fokus auf der Region Bodensee, Schwarzwald und Hochrhein. Du solltest Lust darauf haben, große Themen auf kleine Gebiete herunterzubrechen. Wir bearbeiten keine Leuchttürme auf Bundesebene, sondern machen den bestmöglichen Datenjournalismus für die Menschen vor Ort.  </li> </ul><p>  DARAUF KANNST DU DICH FREUEN </p> <ul><li>   Gestaltungsspielraum: Wir sind kein vielköpfiges Team mit verschiedenen Spezialisten, sondern eierlegende Wollmilchsäue, die neben der Recherche und Analyse gleich noch die passende Visualisierung beisteuern. Das ist Chance und Herausforderung zugleich. Du bekommst natürlich genügend Zeit und Unterstützung, um Dich in alle Techniken einzuarbeiten, die es dafür benötigt.  </li>  <li>   Freiheit: Daneben bieten wir Dir freie Hand bei der Themenauswahl, genügend Zeit für Recherchen und eine ordentliche technische Ausstattung. (Ja, Du bekommst in Deinem Arbeitsbereich sogar einen Admin-Account!)  </li>  <li>   Anspruch: Mit unserer Arbeit wollen wir unsere Leser so begeistern, dass sie zu Abonnenten werden. Gleichzeitig spielen wir mit unseren DDJ-Formate auf nationaler Ebene ganz vorne mit – heute und in Zukunft mit Dir!  </li>  <li>   Damit Du von jedem Ort aus arbeiten kannst, gehören Laptop und Handy, das Du auch privat nutzen kannst, zur Grundausstattung.  </li>  <li>   Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben durch flexible und planbare Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuelle Arbeitsmodelle, die wir gemeinsam gemäß Deiner aktuellen Lebensphase gestalten. Auch auf eine Unterstützung beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit kannst Du zählen.  </li>  <li>   Wir bieten Dir ein faires und attraktives Vergütungspaket. Neben Deinem monatlichen Gehalt und 30 Tagen Urlaub unterstützen wir Dich finanziell bei Deiner Altersvorsorge (Presseversorgungswerk) mit einem Zuschuss von 5% vom Brutto-Monatsgehalt.  </li>  <li>   Wir fördern Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Du kannst an Schulungen und Workshops teilnehmen, unsere E-Learning-Plattformen nutzen und Dich professionell und individuell von unserem Editorial Development Team begleiten lassen.  </li>  <li>   Deine Gesundheit ist uns wichtig. Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen und z.B. einen Zuschuss für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille zu erhalten.  </li>  <li>   Finanzielle Entlastungen durch zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile und Rabatte (corporate benefits) erwarten Dich.  </li>  <li>   Wir unterstützen Dich auch bei einem Umzug in unsere Region: durch kostenlose Anzeigenschaltungen und einer Beteiligung an Deinen Umzugskosten.  </li>  <li>   Uns ist der Teamgeist wichtig – durch sorgsam geplante Events kommt der Spaß bei uns nicht zu kurz.  </li>  <li>   Wir bieten Dir das gute Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Medienunternehmens zu sein, das auf eine über 75-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken kann und die digitale Transformation mit einem breiten journalistischen Angebot aktiv angeht.  </li> </ul><p>  Möchtest Du einen Einblick in die spannende Arbeit unserer Redaktion bekommen?  <br />  Dann laden wir Dich herzlich ein, unseren zu abonnieren. Viermal im Jahr stellen wir innovative Projekte und neue journalistische Ansätze vor. Wir zeigen, wie unsere Redaktion auf die Wünsche von Lesern eingeht und welche neuen Jobprofile daraus erwachsen sind. Denn Qualitätsjournalismus wird weiterhin nachgefragt und braucht kreative Köpfe. </p> <p>  Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!  <br />  Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. </p> <p>  DEINE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN </p> Natascha Ostrowski <br /> HR Referentin <br /><br /> 0175-8427031 <h2>  ERFAHRE MEHR </h2> <p>  Datenjournalismus beim SÜDKURIER </p> <p>  Einfach bewerben </p> <h2>  ERFAHRE MEHR </h2> <p>  Datenjournalismus beim SÜDKURIER </p> <p>  Einfach bewerben </p> <h2>  DEIN WEG ZU UNS </h2> <h3>  #1 DEINE BEWERBUNG </h3> <ul><li>   Bewirb Dich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.  </li>  <li>   Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.  </li> </ul><br /><h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul><li>   Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback .  </li> </ul><br /><h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul><li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.  </li> </ul><br /><h3>  #4 DEIN ONBOARDING </h3> <ul><li>   Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul><br /><h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

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